D.Nさん

2014年度入社

01入社のきっかけ

人柄や雰囲気の良さが、ここで働きたいという気持ちを後押し

入社を決めた理由は、システム会社を県内で探していたときに「群馬日産」という名前を知り、そこで情報管理課があることを知ったからです。夏の暑さを避けたかったことも、今の業種を選んだ一因です。また、GNホールディングスは学校内でも評価が高かったため、安心感がありました。実際に見学した際、社員の皆さんの人柄や職場の雰囲気がとても良く、「ここならやっていける」と感じたことが大きな決め手となりました。

02仕事内容

プログラム開発からヘルプデスクまで幅広く対応

私の仕事は、社内で使う顧客管理システムや社内ポータルのプログラム開発から、プリンタや端末のキッティング・設置・修理まで幅広いです。さらに、ルータの設置やLAN配線といったインフラ整備、グループ内からの問い合わせ対応も行っています。ヘルプデスク業務もあり、システムや端末に関する質問に答えることが多いです。そして時には車の紹介活動も担当することがあります。多岐にわたる業務ですが、全てが会社の運営を支える重要な役割を果たしています。

03やりがい

10年経っても変わらぬやりがい

入社して10年経ちますが、やはり一番のやりがいは、自分が作ったシステムを現場の皆さんが使ってくれて、感謝の言葉をいただける瞬間ですね。また、問い合わせがあったときに名指しで頼りにされると、自分が信頼されていると感じて、成長を実感します。そういった経験が、日々のモチベーションにつながっていますし、もっと頑張ろうと思えるんですよね。

04挑戦したいこと

課長を目指して、日々精進

40歳までに課長として支援者になる目標があります。そのために、現在はインフラのマネージメントに挑戦中です。指示を待つだけではなく、自分の主張をするスキルが重要で、間違えても積極的に意見を出すことが大切です。年を重ねると難しくなるので、若いうちからどんどん挑戦していくべきだと思っています。

会社の雰囲気や過ごし方

会社の雰囲気について

入社前のイメージとは一変、リラックスした雰囲気で和んでいます

最初は部署の皆さんが忙しそうで、少し話しかけづらいかなと思っていました。特に、他部署の方々も同じように見えて、ちょっと緊張していたんです。でも、時間が経つにつれて、色んな方と話す機会が増え、その厳かな印象が和らいでいきました。今では、リラックスした雰囲気を感じられるようになって、話しかけやすくなりましたし、温かい職場だなと感じています。

休日の過ごし方

家族と出かける時間を大切に

休日は、比較的支援本部の若手たちと集まることが多いですね。今年も飲み会を企画して、楽しく過ごしています。普段は家族との時間を大切にしていて、子どもと公園や屋内施設に行ったり、最近では映画館にもよく連れて行っています。それに、年に数回組合でのユースイベントにも参加して、バーベキューやスキー、ボーリングなどでリフレッシュしています。

一日の流れ

9:00

出社　

１日のタスク確認。チャットのチェック。

9:30

ミーティング　

リモートにてプロジェクトについての進捗確認、今後のタスクについての打合せを実施。

10:30

開発業務　

社内システムの設計、開発、及びバグ修正など

12:00: 昼休み

13:00

社内ミーティング

部署内での共有、報告事

14:00

ヘルプデスク業務

店舗からの端末不具合問い合わせ対応。遠隔操作で実施。

15:15: 開発業務

17:30

退社

日によっては、開発業務の納期が近いときや、システム障害等で残業あり。

未来の仲間へのメッセージ

失敗を恐れず、
成長の機会を活かすことが大事

学生のうちは、挑戦するのが一番のチャンスです！若手のうちは期待されることが少ないので、そこで目立って活躍することが大事。目標が低いうちに高い実績を残すのが、後々の大きなチャンスに繋がりますよ。失敗しても怒られることはないけど、同じ失敗は繰り返さないようにしましょう。僕も入社したての頃は、先輩に言われたことをやっていただけでしたが、もっと挑戦する機会があったなと今では思います。